ارتباطات داخلی قلب تپنده هر سازمان موفق است. زیرا کارمندان مدت‌ها است که به عنوان مهم‌ترین ذی‌نفعان سازمان‌ها شناخته می‌شوند. بنابراین ایجاد انگیزه، مشارکت و همراه کردن آنها نقش کلیدی در حیات سازمان ایفا می‌کند. به علاوه وجود ارتباط محکم میان رضایت کارمندان، خشنودی مشتریان و بازدهی سازمان‌ها به روشنی گویای اهمیت پرداختن به روابط درون‌سازمانی است.
کارگاه «ارتباطات داخلی سازمان‌ها و نقش روابط عمومی» روی نقش موثر مدیران ارتباطات در رسیدگی به مسائل، چالش‌ها و فرصت‌های درون سازمان تمرکز دارد.
این کارگاه در دوره MBA یکساله مدیریت روابط عمومی و ارتباطات ارائه خواهد شد.
شما در این کارگاه با استراتژی‌ها و ابزار‌های موثری آشنا می‌شوید و می‌آموزید چگونه با کارمندان خود به عنوان مشتریان داخلی رفتار کنید تا بیشترین مزایا را برای سازمان به ارمغان بیاورید. این کارگاه تئوری‌ها، بینش‌های پژوهشی و اقدامات مناسب را در یک راهنمای جامع ترکیب می‌کند تا شما با چگونگی ایجاد و حفظ ارتباطات سودمند با کارمندان و انتقال اهداف سازمان به آنها آشنا شوید.
ارائه دهنده این کارگاه آموزشی دکتر غلامرضا کاظمی دینان می باشد.
سید غلامرضا کاظمی دینان دانش‌آموخته دکتری ارتباطات اجتماعی است. او در سمت‌های مختلفی مانند مشاور ارتباطات، رئیس و عضو هیئت مدیره، عضو شورای سیاست‌گزاری و … حضور داشته و با سازمان‌‌های دولتی و خصوصی مانند بسیاری از بانک‌ها همکاری کرده است. او ریاست انجمن روابط عمومی ایران را بر عهده داشته است. کاظمی دینان تجربه تدریس در دانشگاه‌های مختلف و برگزاری دوره‌های آموزشی متعدد برای کارکنان سازمان‌ها را در فعالیت‌های خود دارد. او هم اکنون در کنار مشاوره به بسیاری از شرکت‌های مطرح ایرانی، مشاور دبیر کل یونسکو است.
پروفسور علی اکبر فرهنگی 
